为进一步提升我校师资队伍整体素质，促进我校教师教学科研水平的提升，实现个人与学校共同发展，科研处、人事处、教务处共同筹划、组织了教师业务能力提升座谈会。3月20日下午，座谈会在综合楼306会议室如期举行。副校长李小六、教务处处长王志文、人事处副处长王卓相关领导出席了座谈会，40余名教师参会。科研处处长王久儒主持座谈会。

人事处副处长王卓就高校系列专业技术职务任职资格条件、评审程序和其他管理规范等方面作了详细说明；王处长还结合去年公布的高职高专系列评审讨论稿相关政策文件，进行了新老政策对比。副校长李小六结合自身评职过程分享了经验和切身感受，他从个人层面和学校层面强调了职称提高的重要意义；李校长还就如何进行教学、学术科研能力提升、教学科研成果培育等方面提出了具体的指导性建议；他强调，教师个人要做好教学、科研等方面的积累，为职称评审奠定扎实的基础。最后，李校长勉励大家要保持积极进取的心态、理清思路、认真谋划、超越一时得失，着眼长远，通过自身努力和奋斗实现自己的目标，大家齐心协力，共同推进幼专更快更好的发展。

通过座谈会，参会教师理清了职称评审办法的基本思路，并就如何在职称晋升、教育科学研究、学术成果培育等取得突破明确了方向。